2025 최저시급 및 유의사항 안내
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(222.♡.24.134)
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조회 4,031회
작성일 25-04-01 15:22
본문
최저시급(만 나이)
21세 이상 : 12.21
18-20세 : 10.00
18세 미만 : 7.55
견습/실습 : 7.55
유의사항
* 고용계약서 작성
* 유급휴가 유무 확인 - full time은 1년에 28일
* 6시간 이상 근무시 20분의 휴식시간 제공 확인
* holiday pay는 일 시작한지 한 달 이후부터 지급받아야 하며 full time 뿐만 아니라 part time도 받을 수 있습니다.
* holiday pay는 시급에 포함해서 지급할 수 없습니다.
* service charge와 holiday pay를 합하여 시급이 많은것 처럼 부풀리는 업체 또는 service charge를 아예 안주는 업체는 피하세요.
댓글목록
Jin01님의 댓글
Jin01
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(140.♡.29.3)
작성일
감사합니다 유의해야겠네요.. !! 혹시 service charge는 무엇일까요?
운영자님의 댓글의 댓글
운영자
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(222.♡.24.134)
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팁을 말하는 거에요.
q1234님의 댓글
q1234
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(31.♡.35.83)
작성일
안녕하세요. 물어볼 곳을 찾다가 여기까지 왔어요... 식당에서 알바로 뽑혔는데, 첫 몇 주 동안은 경험이 없으니 현재 시급의 절반을 준다고 하고, 서비스 차지는 아예 안주신다고 하셨어요. 홀서빙으로 뽑혔지만, 몇 번은 주방에 가게 될 수 있다고 했어요. 런던이 아니라 느슨하게 운영하시는 것 같았어요. (한인 사장님 아닙니다!). 견습(?)이라고 시급의 절반을 주는게 맞는지, 처음 뽑은 직무 외 시키는게 맞나요? 한국이랑 운영문화가 달라서 궁금해요.
운영자님의 댓글의 댓글
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(175.♡.103.83)
작성일
견습도 시급 7.55 받는게 맞고 서비스차지도 받아야 합니다.
여기보다는 Q&A 게시판을 이용하시는게 더 도움이 될것 같습니다.
q1234님의 댓글의 댓글
q1234
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(31.♡.35.83)
작성일
아.... 그렇군요! 알려주셔서 감사합니다ㅠ
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